Gilberto Gudiño: «No existe país próspero con habitantes sentenciados a la pobreza» (@GilbertoGudino)

Gilberto Gudiño presidente de la Unión Empresarial del Comercio y los Servicios del Zulia (UCEZ) expuso su descontento por el deterioro del ingreso salarial en el país, a su juicio «manifestamos nuestra preocupación ante el progresivo deterioro del nivel de ingreso de todos los venezolanos, que se ve reflejado en la pérdida, cada vez más evidente, de su poder adquisitivo» dijo.

Según Gudiño hay un desnivel entre los sueldos de varios países suramericanos, con el de Venezuela haciendo un contraste entre el poder de compra del salario mínimo en Venezuela con el de países como Chile, Perú, Argentina y Colombia nos arrojó el siguiente resultado:

Muestra 1: Calzado, deportivo, marca Merrell, ubicada en los 5 países analizados.
Valor del calzado: Bs. 55.000

Cuantos días de salario mínimo debe aplicar un trabajador que devenga salario mínimo para obtenerlo:
Chile: 6,4
Perú: 9,5
Argentina: 7,8
Colombia: 10,2
Venezuela: 222,3

Conclusión: Un trabajador en Venezuela debe aplicar un esfuerzo 22 veces superior para poder comprar el mismo producto que en cualquiera de los países comparados.

Muestra 2: Apartamento, 60 a 70 metros, zona modesta, 2 hab. 2 baños.
Valor del apartamento: Bs. 15.000.000

Cuantos años de salario mínimo debe aplicar un trabajador que devenga salario mínimo para obtenerlo:
Chile: 20,3 años
Perú: 19,9 años
Argentina: 20,3 años
Colombia: 24,8 años
Venezuela: 166,1 años

Conclusión: No le alcanza la vida a un trabajador venezolano para poder comprar un apartamento modesto donde poder constituir su hogar.

Es ineludible y una obligación inexcusable forjar una Venezuela de primera. No existe país próspero con habitantes sentenciados a la pobreza, al deterioro y a la decadencia. Ciudadanos pobres es sinónimo de Empresa privada pobre. Mientras menos capacidad de compra tengan los venezolanos, menor será la capacidad de oferta de las empresas, y al perder ésta su capacidad se le sentencia al cierre o al quiebre final.»

Solo juntos podemos lograrlo. Empresa privada y trabajadores unidos somos la solución.

Cambio de Modelo ya. Déjennos trabajar!

DC\NP

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